Statement
Einleitung
Mein Name ist Cristián und ich bin derzeit Teamleiter und Entwickler bei The Qt Company. Ich arbeite hauptsächlich am Projekt Qt for Python, den offiziellen Python-Bindings für das in C++ geschriebene Qt Project. Ursprünglich stamme ich aus Chile 🇨🇱, lebe aber seit 11 Jahren in Deutschland 🇩🇪.
Ich beschäftige mich seit 2009 mit Python, während ich in meinem Heimatland Informatik studierte. Während meines weiteren Studiums nutzte ich sowohl Python als auch C++ für meinen Master und meine Promotion. Kurz gesagt, Python hat mein gesamtes Studenten-/Berufsleben begleitet.
Um 2019 beschloss ich, an einigen Python-Veranstaltungen teilzunehmen, um zu sehen, ob das eine schöne Freizeitbeschäftigung wäre. Seitdem habe ich nicht mehr aufgehört. Mein Engagement in Gemeinschaften und Initiativen (siehe letzte Sektion) führte mich dazu, auch Konferenzorganisationsteams beizutreten, darunter PyConUS und EuroPython.
Ich bin eine praktische Person, die nicht nur Ideen hat, sondern lieber greifbare Proofs of Concept präsentiert, um Prozesse und Initiativen zu verbessern.
Meine Ziele für die Nominierung sind
- Die Transparenz aufrechterhalten und verbessern
- Kommunikation und Ressourcen verbessern
- Unsichtbare Gemeinschaften und Freundschaften fördern
- Interessenvertretung für PyCons und PyLadies
die Sie in den folgenden Abschnitten lesen können.
Qualifikationen und Erfahrung
Nachdem ich in vielen Gemeinschaften aktiv war, habe ich das Gefühl, dass ich gut in die Board-Dynamik passe, um zu allen aktiven Initiativen beizutragen.
Meine Erfahrung auf Konferenzen ermöglicht es mir, bei Problemen schnell zu reagieren und mein Bestes zu geben, um ein freundliches Umfeld zu schaffen.
Meine berufliche Erfahrung wird mir helfen, die Anforderungen der Stakeholder zu verstehen, um Lösungen zu finden, die die Beteiligung von Menschen in der Python-Community verbessern können. Mit meinem technischen Hintergrund kann ich auch leicht Gespräche führen, die CPython und die Python-Entwicklung betreffen.
Mehr über die Initiativen, zu denen ich aktiv beitrage, erfahren Sie im letzten Abschnitt dieses Statements.
Ziele
Ich möchte Veränderungen. Mein Hauptziel ist es nicht, nur dabei zu sein und das zu tun, was alle anderen im Board tun, sondern neue Wege zu finden, mehr Menschen für die PSF zu gewinnen, indem wir unsere Kommunikation verbessern und unsere Ressourcen und Initiativen präsentieren.
Die Transparenz aufrechterhalten und verbessern
Das PSF-Board macht viele Dinge, wissen Sie welche? Wenn die Antwort nein ist, können Sie schnell zu https://pythonlang.de/psf/records/board/minutes/ springen, wo Sie feststellen können, dass die meisten Mitglieder monatliche Berichte über ihre Aktivitäten erstellen. Ich möchte, dass jedes PSF-Mitglied von diesen Berichten erfährt, damit es den Fortschritt aller hinter dem Board nachvollziehen kann.
Ich glaube fest daran, dass offizielle Kanäle, über die diese Berichte geteilt werden, und noch wichtiger, die Verfolgung der individuellen Ziele, die Menschen in ihren Nominierungen versprochen haben, entscheidend sind, um die Leute auf dem Laufenden zu halten. Persönlich habe ich ein Format von täglichen Protokollen meiner Beiträge übernommen, das ich für meine eigenen Board-Aufgaben beibehalten werde.
Es gibt auch andere Prozesse, für die die PSF zuständig ist, und solange es öffentlich zugängliche Informationen gibt, könnten wir darüber kommunizieren und hervorheben, wie sie zustande gekommen sind, wie die jüngsten Einstellungen für PyPI, PSF-Mitarbeiter usw., damit die Menschen unseren Entscheidungen näher kommen können. Das Gleiche gilt für die Stipendien; ich glaube, das Board kann transparent über Empfehlungen für gute Praktiken bei der Beantragung von Stipendien sein und gleichzeitig negative Punkte teilen, die einige haben mögen, damit die Leute ihre Anträge verbessern können.
Kommunikation und Ressourcen verbessern
Die Ressourcen, die wir unter https://pythonlang.de/psf-landing haben, sind für die Teilnahme von mehr Menschen an der PSF für die Arbeitsgruppen, die Mitgliedschaft, die Beantragung von Stipendien usw. unerlässlich. Die Art und Weise, wie die Informationen präsentiert werden, kann jedoch verbessert werden, um eine echte Ressourcen-Hub zu schaffen.
Ich möchte den Inhalt auf eine dokumentationszentrierte Website migrieren, die besser indizierbar, einfach zu navigieren und für Beiträge offen ist, insbesondere für Übersetzungen. Die PSF-Website muss ein Beispiel für i18n und a10y sein, und unsere Ressourcen müssen so präsentiert werden, dass jeder ein Thema finden kann, wenn er es braucht.
Ebenso müssen wir unsere Arbeitsgruppenprozesse öffentlich (wenn möglich) dokumentieren, damit die Leute Verbesserungen vorschlagen oder sogar nachahmen können, was wir tun. Die Bereitstellung von Informationen über die Arbeitsgruppen auf derselben Seite ist unerlässlich, um die Beteiligung neuer Gesichter zu erhöhen.
Es wurde viel Arbeit an psfmember.org geleistet, was großartig ist. Daher glaube ich, dass eine angemessene Ressourcen-/Dokumentations-Website für die PSF diese Funktionalität perfekt ergänzen würde.
Unsichtbare Gemeinschaften und Freundschaften fördern
Für mich ist eine unsichtbare Gemeinschaft eine, die aus Menschen besteht, die über die Jahre gearbeitet haben, ohne dass die meisten Menschen davon wissen, die keine PSF-Mitglieder um sich haben und keine Beteiligung an großen Projekten haben. Diese Gemeinschaften sind der Schlüssel für die Weiterentwicklung der PSF, und wir müssen sie fördern und unser Bestes tun, um ihre Arbeit anzuerkennen.
Ebenso bin ich mir vieler Gemeinschaften bewusst, die versuchen, PSF-Stipendien zu erhalten und bisher gescheitert sind. Wie ich bereits sagte, möchte ich ihnen helfen, PSF-Unterstützung zu erhalten, nicht nur um den Prozentsatz der Stipendien, die wir an Länder auf anderen Kontinenten vergeben, zu erhöhen, sondern auch, um ihnen zu zeigen, dass es in unserem vollen Interesse liegt, dass sie unsere Unterstützung erhalten und für uns wichtig sind.
Ich kenne Organisatoren aus Südamerika, Mittelamerika, Afrika und Asien, die sehr glücklich wären, wenn der Umfang einer solchen Initiative sie erreichen könnte.
Während der PyConUS 2024 habe ich mit zwei aktiven Vorstandsmitgliedern eine Initiative gestartet, um Namen von Personen zu sammeln, die viel für die Python-Community getan haben und noch keine PSF-Fellows sind, damit wir sie fördern und ihnen ermöglichen können, weiterhin nach anderen zu suchen, die anerkannt werden müssen.
Interessenvertretung für PyCons und PyLadies
Aufgrund meiner Beiträge zu verschiedenen PyCon- und PyLadies-Initiativen werde ich aktiv Organisatoren kontaktieren, um ihnen so viel Feedback und Unterstützung wie möglich zu geben, um ihre Dynamik, ihr Engagement und ihre Organisation zu verbessern.
Ich möchte aktiv dazu beitragen, dass der Global PyLadies Council weiter wächst, indem ich präsent bin und bereitstehe, um jedes Problem zu hören, das die Hilfe des Boards erfordern könnte. Ich glaube, dass meine Erfahrung mit PyLadies Berlin und PyLadiesCon mir geholfen hat zu verstehen, wie man diese großartige Organisation unterstützt.
Schlussworte
Ich weiß, dass es viel zu tun gibt und viele Stunden pro Woche benötigt werden, um wirkliche Fortschritte zu erzielen. Ein Teil meines Plans ist es daher, meine Aufmerksamkeit auf meine PSF-Board-Aufgaben zu konzentrieren und meine anderen Verantwortlichkeiten an andere Community-Mitglieder zu delegieren, damit ich genügend Zeit für diese neue Rolle habe.
Wie bei jeder Nominierung können einige der Ziele unerreichbar sein, aber ich möchte Ihnen versichern, dass ich mein Bestes tun werde, um sie alle zu erfüllen. Und wenn etwas fehlschlägt, werde ich Ihnen die Gründe dafür darlegen, warum ich nicht erreichen konnte, was ich hier dargelegt habe.
Community-Beiträge
Ich habe beschlossen, meine Beiträge seit Mitte 2022 in einem öffentlichen Repository zu verfolgen, aber die folgenden sind die Gemeinschaften/Initiativen/Konferenzen, bei denen ich geholfen habe
- Für öffentliche Vorträge auf Python-Konferenzen, Meetups, Podcasts, Podien usw. können Sie diese Liste einsehen.
- PSF Fellow seit 2021
- Koordinator der Initiative Python en Español seit 2020. Pflege der offiziellen Website und des Discord-Bots. Moderation und Verwaltung des Discord-Servers. Hilfe bei der Moderation der Telegram-Gruppe. Zuständig für Merchandising und Kommunikation bei verschiedenen Veranstaltungen und Konferenzen.
- Co-Leiter von PyCon Charlas, dem spanischen Track auf der PyConUS seit 2022.
- Übersetzer und Koordinator der Initiative Python Docs ES. Sie können meine Beiträge hier sehen.
- PyPI-Moderator seit 2022, Hilfe bei der Anfrage zu Projekt-/Upload-Größenlimits.
- Unterstützung einiger chilenischer Python-Communities bei der Gründung einer landesweiten formellen Python Chile-Vereinigung, Organisation des ersten PyDay und der ersten PyCon mit Zustimmung und Unterstützung der PSF.
- Mitorganisator des PyLadies Berlin-Kapitels, Hilfe bei organisatorischen, Design- und Mentoring-Aufgaben.
- Mitglied des spanischen Python-Verbandes seit 2020, Freiwilliger und Mitorganisator der PyCon Spain-Konferenz 2021, 2022 und 2023.
- Freiwilligenarbeit bei der EuroPython 2023 und Mitorganisator der EuroPython 2024, verantwortlich für das Programmteam.
- Mitorganisator der ersten PyLadiesCon im Jahr 2023, Hilfe bei der Website und Infrastruktur.
- Mitorganisator von Python Pizza Hamburg 2023.
